1、依据公司业务发展需求、组织架构、部门人员需求，编制年度招聘计划；2、实施年度招聘计划及编制内的人员补缺招聘并完成招聘目标；3、维护招聘渠道信息，筛选、面试、人员入职、离职工作；4、长期关注、了解新的招聘渠道信息，选择有效的招聘渠道，满足用人需求的招聘；5、对公司的人事制度能提出有效的完善建议。主要工作：1、负责人员招聘信息挂网、岗位搜索，筛选，约面试，面试预约情况登记；2、负责Offer、人员入职、离职手续办理；3、负责花名册更新、人事资料档案收集、整理、保管；4、负责全体人员绩效考核收集及统计/全体人员每月考勤及剩余假期汇总、更新；5、负责依据公司人事相关制度，规范、完善人事岗位工作/其它领导交办的人事岗位工作。任职资格：1、本科及以上；人力资源管理、心理学或相关专业毕业；2、有互联网行业、软件企业工作经验者优先；3、熟练使用办公软件、能独立完成人事行政公文、有不断改善工作的态度。【公司网址】公司主页：http://www.topfreeweb.net/ 总公司主页：http://www.1218.com.cn/欢迎关注公司微信公众号：任网游龙管家、任子行网吧业务平台、任子行、龙兜钱包【公司地址】深圳市南山区南头街道关口二路智恒产业园17栋6楼【乘车路线】公交站台:深南北环立交1.2.3站（南头检查站）、南头小关、新乐社区、宝安实验学校、中南花园地铁站：1号线：新安地铁站E出口 步行两公里、或转公交3站（m235路）到新乐社区下环中线：翻身地铁站步行2.2公里、或转公交。

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