1、寻找客户资源，挖掘客户需求，促进客户成交； 2、目标感强，带领团队完成销售指标； 3. 维护客户关系，促进客户增值。 任职资格: 1、具备一定的市场分析及销售拓展能力，能动性强； 2、具有领队能力，有财务软件、ERP软件销售工作经验优先。福利：1、公司考勤制度： 公司实行单双休日7.5小时制（工作时间上午9:00-12:00；下午13:30-18:00）; 其他公休按照国家标准执行。 2、薪酬福利： 底薪+高提成+社保+绩效奖金 竞争力的薪酬体系和灵活的激励机制，合理绩效考核制度； 每年1-2次有加薪机会，年终评优嘉奖；3、岗位机制和内训机制： 业务类：销售精英、销售经理、销售顾问 内勤类：初级文员、行政助理、行政主管 技术类：初级工程师、助理工程师、高级工程师 公司设立良好的晋升机制并提供内部招聘、职位轮换机会。 公司有一套完善的培训体系，帮助员工提升自我。 人力资源部为所有岗位建立了成长模式和职业发展通道，并以顾问形式为员工提供成长建议。4、节日贺礼：公司在传统佳节派发节日礼品以及豪华聚餐。5、生日派对：生日蛋糕及贺卡以表祝福。6、员工锻炼：公司定期每周组织各项体育活动。7、旅游及拓展培训：公司会组织安排旅游或拓展培训项目，以提高同事间的凝聚力。8、办公环境：轻松、愉悦、人性化的工作环境，丰富的企业文化。公司给予员工生活关怀， 提供微波炉及冰箱等，有专人负责清洁打扫。9、团队建设：形式多样如下午茶、聚餐、唱歌、烧烤等。

职位类别： 销售代表/客户经理/销售工程师

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